工作生活平衡網

專家入場輔導

  • 發佈日期:2015-07-21

勞動部108年度「工作生活平衡」暨「員工協助方案」

專家入場輔導服務

 
  • 目的:
提供企業「專家入場輔導」服務,協助企業建立「員工協助方案」機制。
  • 對象: 企業有以下規劃員工協助方案需求之一者
    1. 企業開始要推行員工協助方案,但究竟要採內置式或外置式的服務模式,希望邀請專家協助評估及提供建議
    2. 企業已委外辦理員工協助方案,希望提升使用率,並發展多元的企業員工協助措施
    3. 企業已辦理員工休閒育樂活動、家庭日或健康紓壓講座等活動,希望規劃更符合員工需求及多元化的員工協助措施
    4. 企業希望提升員工作士氣,增加員工對企業認同感,建置或強化員工協助機制
  • 申請方式:
    1. 在員工協助方案教育訓練現場填寫「專家入場輔導申請表」
    2. 至工作生活平衡網(https://wlb.mol.gov.tw)以線上申請
    3. 洽詢員工協助方案專線申請( 02-2596-5573) 謝佩珊小姐
  • 輔導方式:
    1. 個別諮詢:安排專家至企業針對員工協助方案之作法提供諮詢與建議
    2. 團體諮詢:安排對推動員工協助方案有相同需求之企業,由專家帶領進行交流與諮詢,地點由委辦單位另行安排